Search
Now showing items 11-20 of 28
Political declaration on the occasion of the twentieth anniversary of the Fourth World Conference on Women
(United Nations, 2015-03-05)
Toplumsal Cinsiyet Eşitliği Stratejisi 2014-2017
(Avrupa Konseyi, 2014)
Tavsiyesi; “Kadınların siyasi hayatta eşit temsili”ne ilişkin 1413 (1999)1 sayılı Parlamenter Asamble
Tavsiyesi; “Yerel ve bölgesel siyaset hayatında toplumsal cinsiyet eşitliğinin sürdürülebilirliği” konulu, 288
(2010) sayılı Parlamenter Asamble Tavsiyesi...
Impact of electoral systems on women’s representation in politics
(Parliamentary Union, 2009-09-08)
Equal participation of women and men in political life is one of the foundations of democracy and one of the goals of the Council of Europe, reaffirmed by the organisation’s Committee of Ministers as recently as last May1. ...
Beijing+20: The Platform for Action (BPfA) and the European Union Area G: Women in Power and Decision-Making
(European Institute for Gender Equality (EIGE), 2010)
Health covers physical, mental and social well-being as well as the absence of sickness and infirmity, and is determined by the social, political and economic context of people’s lives, as well as by biology (World Health ...
Communication From The Commission To The European Parliament, The Council, The European Economic And Social Committee And The Committee Of The Regions Gender Balance In Business Leadership: A Contribution To Smart, Sustainable And Inclusive Growth
(European Commission, 2012-11-14)
The last decades have witnessed significant progress in women's educational attainment, labour market participation and position in the European society as a whole. Today, more women than men graduate from universities: ...
Explaining Women's Representation: The Role of Legislative Recruitment and Electoral Systems
(United Nations, 2005-12-12)
This paper focuses on two issues.1 First, we examine the principal steps involved in the process of recruiting individuals to countries’ legislatures. Second, we look at the effect of development, culture, and a country’s ...
Toplumsal Cinsiyete Duyarlı Parlamento İhtiyaç Analizi Çalıştayı ve Öz Değerlendirme Uygulaması
(Türkiye Büyük Millet Meclisi Kadın Erkek Fırsat Eşitliği Komisyonu, 2012-12)
% 14,3 oranında kadın getirmiştir. TBMM'nin 550 üyesi arasında 79 kadın
bulunmaktadır.
Kadınların Meclis’e katılım oranı, katılımcılar tarafından derinlemesine tartışılmıştır.
Katılımcılar, kadınların düşük oranda temsilinin arkasında yatan...
kadınların siyasi katılımı için elverişli bir ortam oluşturma; Mevcut siyaset yapma şeklini kadınları daha çok kapsayacak şekilde değiştirme; Kadınların istihdamını artırarak kadınların siyasete girmelerini kolaylaştıracak olan kadınların ekonomik...
kadınların siyasi katılımı için elverişli bir ortam oluşturma; Mevcut siyaset yapma şeklini kadınları daha çok kapsayacak şekilde değiştirme; Kadınların istihdamını artırarak kadınların siyasete girmelerini kolaylaştıracak olan kadınların ekonomik...
Avrupa Kadın-Erkek Eşitliği Şartı (Yerel yaşamda)
(Avrupa Belediyeler ve Bölgeler Konseyi (CEMR), 2006-05)
suretiyle içeriğinin işbu Şart'ta yer alan tüm konuları kapsaması temin
edilir.
(3) Her imzacı taraf Eşitlik Eylem Planı'nı kabul ve tasdik etmeden önce geniş katılımlı bir istişare
süreci yürütür ve kabul sonrası Planı'nın ilgili tüm taraflara dağıtımını...
gelinen ve kamusal tüm karar alma organlarında dengeli katılım ilkesini tanır ve kabul eder. (4) İmzacı taraf, yukarıda bahsi geçen haklar ve ilkeleri desteklemek üzere aşağıdakiler de dahil tüm makul tedbirleri almayı taahhüt eder: • Kadınları seçme...
gelinen ve kamusal tüm karar alma organlarında dengeli katılım ilkesini tanır ve kabul eder. (4) İmzacı taraf, yukarıda bahsi geçen haklar ve ilkeleri desteklemek üzere aşağıdakiler de dahil tüm makul tedbirleri almayı taahhüt eder: • Kadınları seçme...
Proposal for a DIRECTIVE OF THE EUROPEAN PARLIAMENT AND OF THE COUNCIL on improving the gender balance among non-executive directors of companies listed on stock exchanges and related measures
(European Commission, 2012-11-14)
Company boards in the EU are characterised by persistent gender imbalances, as evidenced by the fact that only 13.7% of corporate seats in the largest listed companies are currently held by women (15% among non-executive ...
Measures taken and progress achieved in the promotion of women and political participation
(United Nations, 2013-07-24)
The present report, submitted pursuant to General Assembly resolution 66/130, provides precise data on the political participation of women at all levels and describes measures taken by Member States to ensure women’s equal ...